— À PROPOS
Accompagner votre croissance pour une performance durable
Après une 1ère partie de carrière d’une vingtaine d’année passée dans les domaines de la logistique, du commerce et de l’administration, j’ai principalement œuvré au développement des ressources humaines au sein de différents groupes à dimension internationale et matricielle.
Mes différentes expériences m’ont permis d’avoir un regard et une compréhension globale de l’entreprise et de ses acteurs, faisant de moi une Business Partner capable de comprendre les enjeux du système Entreprise à différents niveaux.
Isabelle Isingrini
J’ai rapidement choisi d’accompagner l’Humain du dirigeant aux équipes, comprenant qu’il est à la fois la tête, le cœur et les poumons de l’entreprise.
Fascinée par l’impact du décideur, sa posture et les personnes d’exception, j’ai depuis quelques années maintenant, choisi d’accompagner qualitativement ces personnalités en me tournant vers l’accompagnement des professionnels de haut niveau dont les chefs d’entreprises, les décideurs, les sportifs.
« Ma pratique et mon approche à votre service »
Simplicité, pragmatisme et « bon sens » sont des valeurs qui me sont chères et que je tiens de mes origines terriennes. Elles me permettent de vous amener efficacement à prendre la bonne distance et la posture juste pour trouver et aller à l’essentiel. Être efficace et utile pour œuvrer à votre réussite, voilà mon objectif.
DÉCOUVREZ
Mes accompagnements
Notre démarche d’accompagnement est systémique, elle peut porter sur tous les niveaux et toutes les dimensions de l’entreprise. Elle se fait dans la durée et se décline en 3 approches.
Dirigeant d’entreprise et directeurs
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Cet accompagnement pourra aussi bien porter sur un travail de développement votre posture personnel de dirigeant que sur votre capacité à traiter avec succès des sujets opérationnels et stratégiques. C’est en créant un espace privilégié et sécure d’écoute et de réflexion que je vous permets de développer les attitudes et savoir être nécessaires pour franchir des étapes essentielles et passer à un niveau supérieur.
Dirigeant d’entreprise et directeurs
Cet accompagnement pourra aussi bien porter sur un travail de développement votre posture personnel de dirigeant que sur votre capacité à traiter avec succès des sujets opérationnels et stratégiques. C’est en créant un espace privilégié et sécure d’écoute et de réflexion que je vous permets de développer les attitudes et savoir être nécessaires pour franchir des étapes essentielles et passer à un niveau supérieur.
Coaching de managers
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Le coaching vous permettra également de passer un cap au niveau de votre parcours comme par exemple la prise d’un nouveau poste, le renforcement de savoir-être et de qualités nécessaires à votre évolution (management, écoute, communication, etc…), de votre efficacité ou encore lors d’une transition de carrière.
Coaching de managers
Le coaching vous permettra également de passer un cap au niveau de votre parcours comme par exemple la prise d’un nouveau poste, le renforcement de savoir-être et de qualités nécessaires à votre évolution (management, écoute, communication, etc…), de votre efficacité ou encore lors d’une transition de carrière.
Coaching d’équipes
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Mon association avec un collectif reconnu et solide de pairs coachs et experts au niveau national et international, me permet d’intervenir tant au niveau des équipes de direction que des équipes opérationnelles, afin de les accompagner collectivement dans leurs défis de développement, de cohésion, d’alignement et d’efficacité.
Coaching d’équipes
Mon association avec un collectif reconnu et solide de pairs coachs et experts au niveau national et international, me permet d’intervenir tant au niveau des équipes de direction que des équipes opérationnelles, afin de les accompagner collectivement dans leurs défis de développement, de cohésion, d’alignement et d’efficacité.
